掃碼加微
雷度米特感恩季
項目背景
感恩季是企業(yè)增強內(nèi)部凝聚力、傳遞人文關(guān)懷的重要節(jié)點，雷度米特借助 H5 這一輕量化線上工具，打破傳統(tǒng)線下感恩活動的空間限制，讓全體員工都能便捷參與，強化 “感恩” 文化的滲透。
客戶需求
核心目標是推動企業(yè)感恩文化的落地，通過留言墻的形式，引導(dǎo)員工表達感恩之情（對同事、對團隊、對企業(yè)的感謝），營造溫暖、互助的內(nèi)部氛圍。
項目亮點
輕量化互動，低門檻參與：活動以 “掃碼進入 H5 留言墻” 為核心流程，操作步驟簡單（進入首頁 - 點擊發(fā)布按鈕 - 輸入留言），無需復(fù)雜注冊或任務(wù)流程，適配員工碎片化時間參與的需求，最大化提升參與率。
風格定位：整體風格偏向溫暖治愈 + 簡約專業(yè)，以品牌藍為主色調(diào)，搭配感恩粉作為輔助色，藍色傳遞品牌的專業(yè)感，粉色營造感恩季的溫暖氛圍，兩種顏色的融合既符合品牌調(diào)性，又契合活動主題。
文化層面：成功搭建了員工情感表達的平臺，有效傳遞了感恩文化，營造了積極向上的內(nèi)部氛圍，增強了團隊凝聚力和員工歸屬感。 活動層面：輕量化的互動形式和清晰的激勵機制，大幅提升了員工參與度，借助內(nèi)部自發(fā)傳播擴大了活動覆蓋范圍，達成了活動的核心目標。
項目背景
感恩季是企業(yè)增強內(nèi)部凝聚力、傳遞人文關(guān)懷的重要節(jié)點，雷度米特借助 H5 這一輕量化線上工具，打破傳統(tǒng)線下感恩活動的空間限制，讓全體員工都能便捷參與，強化 “感恩” 文化的滲透。
客戶需求
核心目標是推動企業(yè)感恩文化的落地，通過留言墻的形式，引導(dǎo)員工表達感恩之情（對同事、對團隊、對企業(yè)的感謝），營造溫暖、互助的內(nèi)部氛圍。
項目亮點
輕量化互動，低門檻參與：活動以 “掃碼進入 H5 留言墻” 為核心流程，操作步驟簡單（進入首頁 - 點擊發(fā)布按鈕 - 輸入留言），無需復(fù)雜注冊或任務(wù)流程，適配員工碎片化時間參與的需求，最大化提升參與率。
風格定位：整體風格偏向溫暖治愈 + 簡約專業(yè)，以品牌藍為主色調(diào)，搭配感恩粉作為輔助色，藍色傳遞品牌的專業(yè)感，粉色營造感恩季的溫暖氛圍，兩種顏色的融合既符合品牌調(diào)性，又契合活動主題。
文化層面：成功搭建了員工情感表達的平臺，有效傳遞了感恩文化，營造了積極向上的內(nèi)部氛圍，增強了團隊凝聚力和員工歸屬感。 活動層面：輕量化的互動形式和清晰的激勵機制，大幅提升了員工參與度，借助內(nèi)部自發(fā)傳播擴大了活動覆蓋范圍，達成了活動的核心目標。
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